Politique de Protection des Données pour la Plateforme LEED Talents
Informations Générales
Bienvenue chez LEED Talents. Cette Politique de Protection des Données vous informe sur la manière dont nous traitons vos données personnelles en tant que talents enregistrés sur notre plateforme. Nous nous engageons à protéger et à respecter vos données conformément au Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD).
Responsable des Données
LEED Talents
Délégué à la Protection des Données: Martin Gottschewsky
Email: account@leed-talents.com
Collecte et Utilisation de Vos Données
En tant que talent sur notre plateforme, nous collectons les informations suivantes :
Ces données sont collectées pour :
Divulgation de Vos Données
Vos données sont divulguées à des tiers (entreprises) dans le but de faciliter des opportunités d’emploi pour vous. Nous assurons que tous les tiers auxquels nous transférons vos données les traitent conformément au RGPD.
Mise à Jour de Vos Données
Vous pouvez mettre à jour vos données personnelles à tout moment dans votre compte sur la plateforme. Nous vous encourageons à vérifier régulièrement et à mettre à jour vos informations pour garantir leur exactitude et leur actualité.
Suppression de Vos Données
Vous pouvez demander la suppression de votre compte et de vos données personnelles à tout moment en envoyant un email à account@leed-talents.com. Dès réception de votre demande, nous supprimerons vos données rapidement, sauf si des exigences légales de conservation s’appliqu.
**Conditions Générales pour les Candidats – LEED Talents**
**1. Inscription et Gestion du Compte**
L’inscription et la gestion du compte sur la plateforme LEED Talents sont gratuites. Les candidats ont le droit de mettre à jour leurs données à tout moment.
**2. Divulgation des Données**
En vous inscrivant, vous acceptez que vos données puissent être transmises à des employeurs intéressés afin de vous offrir des opportunités de placement. Pour en savoir plus sur la manière dont nous traitons vos données personnelles, consultez notre politique de protection des données.
**3. Obligation de Fournir des Informations Véridiques**
Les candidats doivent fournir des informations véridiques et actuelles dans leur profil. La fourniture répétée d’informations fausses ou trompeuses peut entraîner l’exclusion de la plateforme.
**4. Maintenance du Profil**
Les candidats doivent régulièrement vérifier et mettre à jour leurs informations. Seuls les profils entièrement complétés seront pris en compte dans le processus de placement.
**5. Clause de Non-responsabilité**
L’inscription sur LEED Talents ne garantit pas l’obtention d’un emploi. Bien que LEED Talents s’efforce de fournir des placements de qualité, elle ne peut garantir l’emploi.